奉新推动劳动力市场监管提质增效

  “企业发展急需高学历研制人才，咱们测验过多种方法都没招到；县人社部分服务专员屡次上门送方针、送服务，很快就帮着引入了3名研究生，真是解了当务之急。”走进江西紫宸科技有限公司研制中心，企业担任人快乐地说。

  奉新县针对辖区要点企业用工和人才需求变化快、传统招聘方法难以满意企业需求、企业急需紧缺人才难引难留等问题，精准评脉，归纳施策，有用提高企业用工保证服务质效。

  线上线下合力，保证运营主体招工引才。针对不一样的作业劳动者求职特色，奉新县有清晰的意图性地拟定招工引才办法。如对用工需求量大的新建项目联合企业建立“活动招聘会”，深化周边社区、村居、集市等地广泛宣扬、现场招聘；注册官方直播账号，定时展开“直播带岗”；针对企业人才难招难留等问题，经过展开“5+2作业之家”公共作业招聘渠道、夜市招聘、要点工业人才引入高校行等系列活动，继续发力保证企业招工引才。现在，该县已举行招聘会、直播带岗、学校招聘等各类活动70场次，帮企业处理用工需求2.2万余个岗位，引入各类人才157人。

  落实惠企方针，助企纾困增强企业生机。“幸亏人社局供给的44万元创业担保借款，处理了咱们合作社资金难题。”现在的吉顺农场合作社在规划种粮的道路上越走越坚实，“赣锦”牌奉新县旺中旺生态米现已翻开销路。该合作社使用创业担保借款装备了无人机、插秧机，还有全自动粮食烘干、加工大米设备，提高了农场效益，带动乡民作业。该合作社首要担任这个的人说：“近年来显着感受到，奉新为作业者、创业者发挥才华发明了更多时机，供给了实实在在的便当。”

  环绕“劳动力市场监管”营商环境目标，2023年以来，该县人社局密布施行了稳岗位、强保证、护权益等一系列办法，慢慢地加强运营主体的取得感、满意度。

  “为完成更高质量和更充沛的作业，咱们完善了各项作业见习方针，并加大岗位信息归集发布力度，密布组织而且展开了“作业帮助月”“非公有制企业招聘月”等多场公共作业服务活动。咱们继续加大创业担保借款支撑力度，现在累计发放创业担保借款2.86亿元，扶持709人创业，带动4672人作业。一起，为提高劳动者的作业本质和竞争力，咱们依照上级组织布置，厚实推动作业技能训练作业。”该县人社局相关担任的人介绍。不仅如此，该局还继续推动社会保险参保扩面作业，并以信息化赋能社保服务速办、快办、通办。